各学部、部门、直属单位：

为加快推进新时代高质量教师队伍建设，根据《江苏省教学名师支持计划》（苏教师〔2022〕5号，以下简称《支持计划》）精神和2025年全省教育系统人才工作部署，现就做好2025年江苏省教学名师申报工作有关事项通知如下。

一、遴选计划

面向全省普通高等学校、中小学校在职在岗专任教师，共遴选支持300名省级教学名师。

二、申报名额：学院可推荐1名

三、申报条件

（一）江苏省教学名师申报对象应承担一线教学工作满10年以上，在教育领域具有较高的声誉和知名度，在教育理念、教学内容、教学方法等方面取得创造性成果，主讲课程在全省同领域内有较大影响，获得师生群众广泛认可。

（二）申报人年龄不超过55周岁（1970年1月1日以后出生），在3年期内及期满后，能积极领衔学校教学团队建设和青年教师培养，发挥教学名师在高水平师资队伍建设中的引领作用。同时应具备以下条件：

1.普通本科院校人选，一般应具有教师系列高级专业技术职务，注重教研相长，深化教学改革，近6学年主讲课程的平均课堂教学工作量不少于108学时/学年，其中每学年必须为本科生主讲一门课程。

2.现任校级领导不在本计划支持范围。

3.国家级高层次人才项目入选者、省“333工程”一层次培养对象、已获得教学名师者、培养期（聘期、建设期）内的其他省级人才项目入选者（省“333工程”二层次培养对象，省“双创团 队”领军人才，江苏特聘教授，高校“青蓝工程”中青年学术带头 人、优秀教学团队带头人，江苏社科名家、紫金文化人才，外专 百人计划、省杰出青年基金，省职业教育“双师型”教师团队领衔 人等）不在本计划支持范围。

四、提交材料

（一）书面材料

1.申报人推荐表（1份，正反打印，见附件1）；

2.申报人汇总表（1份，见附件2）；

3.申报人推荐表有关附件材料（1份），主要包括：①身份证、学历学位证书、获奖证书、教师资格证书、教师职务任职资格证书及聘书、技能等级证书等资质材料；②学生评价情况（如学校未开展相关活动，不作硬性要求）、学校对课堂教学评价情况、教学年度考核情况等评价材料；③引领教师教学团队和指导青年教师、指导学生在省级以上竞赛中获奖、职业学校教师参加企业实践经历、近6年教学工作等证明材料；④近6学年能反映申报人教学水平、学术水平的代表性论文或论著不超过5项（论文复印期刊封面、目录、封底及论文内容，论著复印封面、目录、封底和主要章节）；⑤近6年承担重要教学改革项目情况；⑥其他能反映申报人水平等材料。

（二）电子材料

包括申报人汇总表（excel格式）、申报人20分钟现场教学录像光盘（图像和声音要清晰，板书和PPT结合，教学和互动结合，常见视频格式，通过光盘和U盘报送）、申报人推荐表（word格式和pdf格式），有关附件材料（按目录顺序，pdf格式）。

请符合条件的老师积极申报，于5月16日前将申报材料报送人力资源处师资办公室（行政楼401-2室），电子材料发至kdsz@njmu.edu.cn。

联系方式：0518-80689519，联系人：张老师

总附件.zip

人力资源处

2025年5月9日